Ücretsiz izin fiili hizmetten sayılır mı? Bu personelin ilgili kurumdan ücretsiz izinde olduğu varsayılır. İzinde oldukları sürece memuriyet statülerinden kaynaklanan özlük hakları devam eder ve bu süreler terfi ve emeklilikte dikkate alınır. Ücretsiz izin çalışmadan sayılır mı? Ücretsiz izin süresince iş sözleşmesi askıya alınır. Bu nedenle bu süreler yapılan iş olarak değerlendirilmez ve ücret ödenmez. Yargıtay kararlarında da bu sürelerin hizmet süresi olarak sayılmaması gerektiği hükmü yer almaktadır. Ücretsiz izin sigortalılık süresinden sayılır mı? Ayrıca, çalışanın ücretsiz izinde olduğu süre boyunca; çalışana yalnızca asıl ücret değil, ücret ekleri de ödenmez, sigorta primleri adına beyan edilmez. Ayrıca, ücretsiz izinde geçirilen süreler…
Yorum Bırak